Cine sunt românii care vor primi mai mulți bani la pensie în 2026. Ce schimbări aduce noua Lege a pensiilor
Anul 2026 vine cu vești bune pentru o parte importantă dintre pensionarii din România. Noua Lege a pensiilor, aplicată etapizat începând cu toamna lui 2024, continuă să producă efecte și introduce un mecanism care favorizează clar persoanele cu o carieră lungă și contribuții constante la sistemul public. Este vorba despre punctele de stabilitate, un beneficiu suplimentar care poate aduce creșteri consistente ale pensiei lunare.
Această modificare are ca scop principal recunoașterea muncii neîntrerupte și a vechimii îndelungate, oferind un avantaj financiar celor care au depășit pragul minim de cotizare.
Ce sunt punctele de stabilitate și cum influențează pensia
Punctele de stabilitate reprezintă un bonus acordat suplimentar față de punctajul obișnuit, calculat în funcție de salariile pentru care s-au plătit contribuții. Ele se adaugă la numărul total de puncte acumulat de o persoană la momentul pensionării și se aplică celor care au mai mult de 25 de ani de stagiu de cotizare contributiv.
Important de precizat este că acest mecanism nu înlocuiește modul clasic de calcul al pensiei, ci îl completează. Cu cât o persoană a muncit mai mult peste acest prag, cu atât bonusul acordat este mai mare.
Pentru anii de muncă realizați între 25 și 30 de ani de cotizare, se acordă un anumit număr de puncte suplimentare pentru fiecare an în plus. Bonusul crește pentru intervalul 30–35 de ani și devine și mai avantajos pentru cei care depășesc 35 de ani de activitate.
Cu alte cuvinte, sistemul este construit gradual, astfel încât să încurajeze rămânerea în câmpul muncii și continuitatea contribuțiilor.
Cum se calculează pensia în 2026
Formula de calcul a pensiei rămâne aceeași și în 2026. Valoarea finală se obține prin înmulțirea valorii punctului de referință, stabilită în prezent la 81 de lei, cu numărul total de puncte realizate de fiecare pensionar, inclusiv punctele de stabilitate.
Deși valoarea punctului de referință nu a fost actualizată până acum, punctele suplimentare acordate pentru stabilitate pot genera creșteri semnificative ale pensiei lunare, fără a fi nevoie de alte majorări generale.
Cine câștigă cel mai mult din punctele de stabilitate
Cele mai mari beneficii le au persoanele care au lucrat mult peste pragul minim de cotizare. De exemplu, un pensionar care a depășit cu puțin cei 25 de ani de muncă va vedea o creștere modestă a pensiei, însă impactul devine vizibil pe măsură ce vechimea crește.
Pentru cei cu aproximativ 35 de ani de activitate, punctele de stabilitate pot aduce o majorare de câteva sute de lei pe lună. În cazul pensionarilor cu cariere foarte lungi, de peste 40 sau chiar 45 de ani, creșterea pensiei poate ajunge la peste o mie de lei comparativ cu cineva care a ieșit la pensie cu vechimea minimă.
Statisticile arată că:
- aproape două milioane de pensionari au stagii de cotizare între 25 și 35 de ani;
- peste un milion de persoane au muncit mai mult de 35 de ani;
- zeci de mii de români au depășit chiar și 45 de ani de activitate.
Aceștia din urmă sunt cei mai avantajați de noul sistem.
Concluzie
Modificările aduse de noua Lege a pensiilor schimbă semnificativ modul în care este recompensată munca pe termen lung. În 2026, românii care au avut cariere stabile și au contribuit constant la sistemul public vor primi pensii mai mari datorită punctelor de stabilitate. Deși nu toți pensionarii vor beneficia în mod egal, legea marchează un pas important spre recunoașterea vechimii și a continuității în muncă.